Je hebt als recruiter een belangrijke rol in het voorkomen van arbeidsongevallen (met dodelijke afloop).

Hierbij de nieuwste GEINSTEIN™ met een antwoord op een examenvraag waarvan wij denken: dit is GENIAAL […]

Hierbij de nieuwste GEINSTEIN™ met een antwoord op een examenvraag waarvan wij denken: dit is GENIAAL […]

SUUUUPER handige & belangrijke arbochecklists zijn nu online te vinden bij de Stichting DOORZAAM […]

Het Ministerie van SZW heeft een SUUPER handige site om te berekenen wat het financiële voordeel is om een werknemer/uitzendkracht aan te nemen! Zij noemen dit het ‘Financieel CV’ […]

Lieve cursisten,
Mede door jullie geweldige inventiviteit, humor en interessante hersenkronkels hebben wij de mooiste baan op aarde.
Vandaar dat wij nu de GEINSTEIN™ introduceren. Wij delen dan met jullie een antwoord op een examenvraag waarvan wij denken: dit is GENIAAL!

Dus hierbij, de allereerste GEINSTEIN

TEAM Armslag

Wat iedereen van een discriminerend verzoek of aannamebeleid vindt is onbelangrijk. Je debatteert ook niet eindeloos over het verzoek om jouw uitzendkracht onder het wettelijk minimumloon te betalen. Hetzelfde zou moeten opgaan voor discriminatie.

Weet jij al wat je vervolgstap is? Hierbij inspiratie uit de cv’s van voormalig recruiters en intercedenten uit de uitzendbranche.

Het blijkt dat zwangerschapsdiscriminatie de uitzendbranche niet vreemd is. Hoe ga je hiermee om?

Uit ons onderzoek blijkt dat veel van jullie meer dan 40 uur werken en soms best gespannen thuis komen. Goed om daar even bij stil te staan […]

Is de deadline in zicht en moet je nog veel doen voor je examen? Geen paniek! Studeren onder druk heeft voordelen […]